HUYỆN ỦY BÙ ĐỐP - ĐẢNG BỘ TỈNH BÌNH PHƯỚC

https://huyenuybudop.vn

Liên đoàn Lao động huyện Bù Đốp thực hiện tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ năm 2022

Năm 2022, được sự quan tâm chỉ đạo của Thường trực Huyện ủy, LĐLĐ tỉnh Bình Phước. LĐLĐ huyện Bù Đốp đã triển khai thực hiện tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao trong năm như:
- Công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS: Liên đoàn lao động huyện Bù Đốp quản lý 65 CĐCS, số CNVC - LĐ: 1936,  tổng số ĐVCĐ: 1918, tăng 102 đoàn viên công đoàn (đạt 204% chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh giao). Trong năm đã phát triển mới 02 CĐCS (CĐCS Công ty TNHH Thắng Lợi: 23 đoàn viên công đoàn, Công ty TNHH TM DV XNK Nông Sản Bảo Ngân: 14 đoàn viên công đoàn). Thường xuyên củng cố, kiện toàn đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở đảm bảo đủ về số lượng và nâng cao về chất lượng, quan tâm công tác đào tạo, bồi dưỡng nhằm nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở, nhất là kỹ năng đối thoại, thương lượng tập thể, ưu tiên đối thoại về tiền lương, việc làm tại các doanh nghiệp. Hướng dẫn giúp đỡ các công đoàn cơ sở trong chỉ đạo các hoạt động, hướng dẫn chấm điểm, đánh giá chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở khối trường học năm học 2021 – 2022 đảm bảo nghiêm túc, chặt chẽ, khách quan, đúng quy định, kết quả có 05 CĐCS đạt xuất sắc, 18 CĐCS đạt loại tốt. CĐCS khối cơ quan, khối doanh nghiệp có 08 công đoàn đạt xuất sắc, 34 công đoàn cơ sở đạt loại tốt, không có công đoàn cơ sở đạt trung bình, yếu. Có 1483 đoàn viên xuất sắc, 340 đoàn viên khá, 3 đoàn viên trung bình, không có đoàn viên yếu.

- Công tác vận động CNVCLĐ tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, tham gia cải cách hành chính, đấu tranh phòng chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực được các công đoàn quan tâm đẩy mạnh gắn với hoạt động của tổ chức Công đoàn. Tính đến ngày 30/10/2022, CĐCS đã giới thiệu 65 đoàn viên công đoàn, phát triển mới 25 đảng viên, Chi bộ Liên đoàn Lao động huyện đã tổ chức kết nạp 02 đảng viên thuộc CĐCS doanh nghiệp ngoài nhà nước sinh hoạt tại Chi bộ Liên đoàn Lao động huyện, công nhận 01 đảng viên chính thức thuộc cơ quan LĐLĐ huyện, giới thiệu mới 03 đoàn viên công đoàn doanh nghiệp ngoài nhà nước học lớp cảm tình đảng. Tiếp tục triển khai cập nhật thông tin đoàn viên và đổi thẻ đoàn viên qua hệ thống phần mềm quản lý đoàn viên, đến nay đã cập nhật được 1632/1918 đoàn viên công đoàn (đạt 85%) vào phần mềm quản lý đoàn viên.

Công tác đào tạo, bồi dưỡng được các cơ quan đơn vị quan tâm tạo điều kiện cho CNVCLĐ tham gia học tập nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, trong năm, các cơ quan đơn vị đã cử cán bộ, công nhân viên chức lao động tham gia các lớp đào tạo bồi dưỡng như: Sơ cấp, trung cấp lý luận chính trị, quốc phòng an ninh...kết quả có hơn 100 cán bộ công nhân viên chức lao động tham gia học tập. Liên đoàn huyện đã tổ chức triển khai công tác tài chính, phần mềm tài chính công đoàn, hướng dẫn công tác chuẩn bị đại hội công đoàn cơ sở cho hơn 130 ủy viên ban chấp hành, kế toán các công đoàn cơ sở.

- Công tác chăm lo cho CNVC – LĐ, làm tốt công tác bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, triển khai đầy đủ các chương trình phúc lợi do LĐLĐ tỉnh ký kết với các đối tác đến người lao động, tham gia giám sát chế độ, pháp luật lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn huyện, theo dõi thường xuyên việc trích nộp BHXH, BHYT, BHTN của các cơ quan, ban ngành, đoàn thể, các công ty, doanh nghiệp trên địa bàn huyện để không làm ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động. Công đoàn doanh nghiệp ngoài nhà nước đã phối hợp với chủ doanh nghiệp tổ chức thương lượng, ký kết và thực hiện thoả ước lao động tập thể theo đúng quy trình, rà soát đánh giá chất lượng các bản thoả ước lao động tập thể đã ký. Đến nay, có 12/12 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn đã xây dựng và thực hiện thoả ước lao động tập thể với nhiều điểm có lợi hơn đối với người lao động theo quy định của pháp luật lao động. Các công đoàn cơ sở chủ động phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách tại các cơ quan, đơn vị, tập trung vào các nội dung: tiền lương, tiền thưởng, chế độ phụ cấp, BHXH, BHYT, hợp đồng lao động. Phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ để đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp của CNVC và người lao động.

Công tác xã hội, từ thiện được các công đoàn tiếp tục quan tâm chỉ đạo và triển khai thực hiện thường xuyên với nhiều hình thức thiết thực, tích cực tuyên truyền, vận động đoàn viên, công nhân viên chức lao động, các nhà hảo tâm, doanh nghiệp ủng hộ, trong năm CNVCLĐ trong huyện đã tham gia ủng hộ quỹ “công trình đèn đường chiếu sáng”  được 41.560.000 đồng (triển khai lắp đặt công trình đèn đường chiếu sáng thi đua chào mừng 50 năm giải phóng huyện Bù Đốp tại ấp đường 10, xã Phước Thiện với trị giá công trình 30.000.000 đồng/1 km đường/17 trụ đèn), Công đoàn đã tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động như: trao tặng  2250 phần quà thăm hỏi CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, điều trị bệnh hiểm nghèo, trị giá 678.000.000 đồng. Tổ chức các hoạt động chăm lo cho con em CNVCLĐ nhân dịp Quốc tế thiếu nhi 1/6, tết trung thu tặng trên 3.120 phần quà, mỗi phần từ 50.000 đồng đến 300.000 đồng, trao tặng 55 suất học bổng, mỗi suất  200.000 đồng cho con em CNVCLĐ đạt thành tích cao trong học tập, cử 04 con em CNVCLĐ có thành tích cao trong học tập tham gia trại hè tại Đà Lạt do LĐLĐ tỉnh tổ chức. Thăm hỏi 754 lượt CNVCLĐ bị f0, tổng số tiền 102.300.000 đồng, hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị f0 điều trị bệnh dài ngày theo quyết định số 2606/QĐ-TLĐ ngày 19/5/2021 và Quyết định số 3022/QĐ-TLĐ, Hướng dẫn số 51/HD-LĐLĐ ngày 24/12/2021 của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Bình Phước về chi hỗ trợ cho 19 đoàn viên, người lao động bị f0 với số tiền 12.600.000 đồng. Phối hợp với khối Mặt trận Đoàn thể huyện đi thăm hỏi, động viên, tặng quà cho Công an, Huyện đội, các đồn biên phòng,  các gia đình chính sách trên địa bàn huyện nhân dịp Tết Nguyên Đán Nhâm dần.


Hỗ trợ 01 căn nhà tình thương trị giá 80 triệu đồng cho 01 hộ nghèo tại xã Tân Tiến và hỗ trợ 03 căn nhà mái ấm công đoàn trị giá 200 triệu đồng cho 03 đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, trong đó nguồn vận động từ doanh nghiệp 02 căn trị giá 160 triệu đồng, nguồn quỹ xã hội công đoàn 01 căn trị giá 40 triệu đồng. Thăm hỏi, hỗ trợ cho 02 đoàn viên công đoàn bị bệnh ung thư, mỗi đoàn viên 2 triệu đồng. Thăm hỏi, tặng 30 phần quà trung thu cho con công nhân lao động các doanh nghiệp trên địa bàn huyện, trị giá 15 triệu đồng.

Tổ chức các hoạt động Tháng công nhân, Tháng an toàn vệ sinh lao động gắn với kỷ niệm 136 năm ngày Quốc tế lao động 1/5: Tập trung tuyên truyền sâu rộng về chủ đề của Tháng Công nhân năm 2022: “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”; ý nghĩa lịch sử của Ngày Quốc tế Lao động 01/5; về truyền thống vẻ vang và những đóng góp to lớn của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn đối với quá trình cách mạng dân tộc. Có 64/64 CĐCS triển khai tuyên truyền đến hơn 1900 đoàn viên, treo 38 băng rôn tuyên truyền trước cổng trụ sở làm việc của cơ quan đơn vị. Nằm trong chuổi các hoạt động Tháng Công nhân Liên đoàn Lao động huyện đã thăm tặng quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn tại Công ty TNHH Thương mại dịch vụ xuất nhập khẩu nông sản Bảo Ngân 15 phần quà, mỗi phần trị giá 300.000 đồng. Thăm hỏi, động viên 01 công nhân có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo tại Công ty TNHH Thắng Lợi, mỗi phần trị giá 2.000.000 đồng, xét hỗ trợ 01 căn nhà mái ấm công đoàn trị giá 40.000.000 đồng cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Tổ chức tuyên truyền Pháp luật BHXH, phổ biến chính sách BHXH, BHYT, BHTN đến hơn 100 đoàn viên, người lao động tại các công ty, doanh nghiệp trên địa bàn huyện.

CNVCLĐ trong huyện đã tích cực tham gia các cuộc thi do LĐLĐ tỉnh và huyện phát động: Tham gia cuộc thi an toàn vệ sinh viên giỏi đạt giải khuyến khích, tham gia giải cầu lông do LĐLĐ tỉnh tổ chức, tham gia đại hội thể dục thể thao do UBND huyện tổ chức gồm các môn: cầu lông (đạt giải nhất), bóng đá, bóng bàn (đạt giải ba), môn bóng chuyền nam, nữ (đạt giải nhất môn bóng chuyền nữ), điền kinh, quần vợt (đạt giải ba), đạt giải ba toàn đoàn. LĐLĐ huyện đã cử 50 vận động viên tham gia khai mạc Đại hội thể dục thể thao, cử 50 đoàn viên tham gia ngày chạy omlypic sức khỏe toàn dân, 100 CNVCLĐ tham gia hưởng ứng ngày toàn dân phòng chống ma túy 26/6. Tham gia nghi thức rước lửa truyền thống Đại hội Thể dục thể thao tỉnh Bình Phước lần thứ VI năm 2022, có 50 đoàn viên công đoàn tham gia. CNVCLĐ trong huyện tích cực tham gia cuộc thi ảnh ”nét đẹp công đoàn”, kết quả có 14 tác phẩm dự thi, đạt 01 giải khuyến khích. Tổ chức giải bóng chuyền nam, nữ kỹ niệm 40 năm ngày nhà giáo Việt Nam 20/11, chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 – 2028 có trên 1000 lượt cán bộ đoàn viên tham gia, cổ vũ.
Có thể nói, để đạt được kết quả trên, Ban thường vụ, ban chấp hành, cơ quan thường trực LĐLĐ huyện đã cố gắng phát huy tinh thần tập thể, trí tuệ, cố gắng khắc phục khó khăn để đạt các chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh, Thường trực Huyện ủy giao để đưa hoạt động Công đoàn huyện đạt kết quả nhất định.
 

Nguồn tin: Lệ Quyên - LĐLĐ huyện:

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây